MI PROPUESTA DE DIRECTIVA

UNA PROPUESTA PARA ESTABLECER MECANISMOS QUE FUNCIONEN DENTRO DE LAS ASOCIACIONES, FRATERNIDADES, COMPAÑERISMOS y ASAMBLEAS. (Mi Propuesta)

DE LA DIRECTIVA:

Para que esto funcione debe establecerse una directiva que funcione de acuerdo a las necesidades del grupo que reúna dentro de su seno; sean iglesias, grupos religiosos, grupos de trabajo u otro que justifique sus funciones.

Antes de establecer una Directiva ha de evaluarse si amerita que esta Asociación exista, esto se hace de acuerdo a las necesidades del grupo, cosas que un grupo o iglesia no pueden hacerlos solos, se logran hacer si se crea esta asociación, en base a la cooperación y trabajo de sus integrantes, es decir integrantes de dicha asociación.

PASOS A SEGUIR:

Después de los estudios respectivos, los cuales llevaron a la creación de una Asociación, debe establecerse una Directiva que cumplirá con sus Funciones y Responsabilidades.

En el caso de una Asociación que agrupe Iglesias, teniendo el carácter y practica, que toda organización cristiana debe tener en cuanto a Función y Ética de Trabajo, podemos pensar en Establecer una Directiva Básica o una Directiva Extendida.

Directiva Básica:

Presidente, Vice-Presidente, Secretaria (o) y Tesorero (a)

Directiva Extendida:

Presidente, Vice-Presidente, Directores de Ministerios/Departamentos/Áreas, Secretaria(a) y Tesorería.

Detalles en este punto:

Presidente

Vice-Presidente

DIRECTORES de ÁREAS:

Director de Educación – Esta Área abarca el trabajo de la Escuela Bíblica Dominical, Escuela Bíblica de Vacaciones, Entrenamiento de Discipulado en la iglesia local y el Área de los estudios Bíblicos en los Hogares (Si se cree conveniente)

Director de Proclamación y Misiones – Esta Área abarca el trabajo de Motivar, Entrenar y Apoyar a las iglesias en el trabajo de Evangelización, Misiones y Plantación de Iglesias.

Director de Mayordomía – Esta Área abarca el Entrenar, Apoyar y Motivar a cada iglesia en el Desarrollo de una Mayordomía Total de la Vida, incluyendo el cómo establecer un Presupuesto local en cada iglesia y la Información del trabajo de nuestra Convención del Estado, las Asociaciones denominacionales y Ministerios.

Director de Música – Esta Área abarca toda la gama de participación musical de cada iglesia local. Ayudando a Motivar a cada una de las iglesias a tener sus propios músicos e instrumentos musicales para desarrollar la Adoración dentro de los Servicios regulares de la Iglesia. El Director de Música de la Asociación en unión de otros hermanos capacitados podrá elaborar un Calendario de Entrenamientos en esta Área para las iglesias locales que pertenecen a esta Asociación.

El Área de Secretaria - Se encarga de Elaborar las cartas, Publicidad, Posters, Invitaciones, Elaboración de un Directorio Funcional de las Iglesias locales, además del Calendario Anual de Trabajo de dicha Asociación.

Tesorero o Área de Tesorería – Recibir los Fondos de Contribuciones de los Aportes de las Iglesia, elaborando un Informe Mensual o Trimestral de dichos aportes, motivando a las iglesias que no contribuyen, a hacer los aportes respectivos para el trabajo básico de esta Asociación.

COMISIÓN o COMITÉ DE APOYO y DISCIPLINA:

Este es un Comité, integrado por tres o cinco hermanos, (Tienen que ser en numero impar) de reconocida trayectoria y dedicación al Señor y su Obra. Su función es de Velar por la buena y sana marcha del trabajo de la Directiva de la Asociación. En caso que existan conductas dudosas de carácter moral, Administrativo y Doctrinal de alguno de los integrantes de la Directiva, este Comité se hará cargo de tomar las acciones correctivas que fueren al caso. Esto aplica a cualquiera de los Integrantes de la Directiva, empezando por el Presidente, entendiendo que esta Directiva se deben al Señor y a su obra.

Entre las acciones de este Comité está en de Censurar, Exhortar y aún Suspender cualquiera que haya cometido una falta en su labor y responsabilidades, O POR Incumplimiento de su Responsabilidad en el Cargo. Este Comité ayudará a las Iglesias locales y a la Asociación a tener un manejo transparente de todo su trabajo.

RESPONSABILIDADES DE LA DIRECTIVA:

DEL PRESIDENTE: Dirigir la Asociación de las Iglesias locales con sentido, motivación y compañerismo cristiano hermanable, haciendo un trabajo “Inclusivo” y no Exclusivo, comunicándose con las iglesias por todas las vías posibles de Información.

DEL VICE-PRESIDENTE: En caso que el Presidente Cese en sus funciones, el Vice-Presidente será la persona en tomar el cargo de dirigir la Asociación, hasta tener una asamblea de la Asociación, donde cada iglesia participe con su voto de aprobación del nuevo cargo, supliendo la vacante.

DE LOS DIRECTORES de ÁREAS: (Las ya mencionadas arriba)

DE LA SECRETARIA:

El Presidente y demás integrantes de la Directiva pasarán en papel borrador las cartas o información que deseen ser elaboradas, sea para informar o Invitar a las iglesia, pastores y Ministros para una actividad o evento en particular.

DEL TESORERO:

Manejar el dinero con responsabilidad cristiana, respetando el Presupuesto elaborado para tal fin, con el propósito de realizar cada una de las actividades, que como Asociación, han sido programadas o propuestas en Asamblea o Reunión de Trabajo. Elaborar un Informe de Entradas y Salidas del dinero de la Asociación, debe también informar de las iglesias que no hacen sus aportes.

Es muy importante que cada uno de los integrantes de la Directiva, sus iglesias estén aportando, es muy recomendable, que si la iglesia de alguno de la Directiva no está aportando, entregue su cargo, cesando así de sus funciones. De esto se encargará el Comité de Apoyo y Disciplina en tomar las acciones respectivas. Como miembros de la Directiva de la Asociación deben ser personas de un alto testimonio de vida cristiana. Que me va a decir un Presidente, o con qué autoridad va a enseñar, si el mismo no es ejemplo de Fidelidad y Generosidad para con el Señor.

Como pueden ver analizando la propuesta que hago, son dos posibles Directivas: la Básica y la Extendida. Evidentemente una Directiva Básica será de menor alcance en el trabajo de la Asociación.

Tulsa 22 de Julio 2011 – Elaborado por el pastor Sándor Berta

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